ITA สำนักงานพาณิชย์จังหวัด
14/07/2566
|
2,513
|
|
![QR Code]()
![]()
| 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน |
|---|
O1 - โครงสร้าง  |
| O2 - ข้อมูลผู้บริหาร |
| O3 - อำนาจหน้าที่ |
| O4 - แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน |
| O5 - ข้อมูลการติดต่อ |
| O6 - กฎหมายที่เกี่ยวข้อง |
| O7 - ข่าวประชาสัมพันธ์ |
| O8 - Q&A |
| O9 - Social Network |
| 1O - นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล |
| 9.2 การบริหารงาน |
|---|
| O11 - แผนดำเนินงานประจำปี |
| O12 - รายงานการกำกับติดตามการดำเนิงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน |
| O13 - รายงานผลการดำเนินงานประจำปี |
| O14 - คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน |
| O15 - คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ |
| O16 - ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ |
| O17 - รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ |
| O18 - E-Service |
| 9.3 การบริหารเงินงบประมาณ |
|---|
| - แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี |
| - รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน |
| - รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี (ปีที่ผ่านมา) |
| O19 - แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ |
| O20 - ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ |
| O21 - สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน |
| O22 - รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี |
| 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
|---|
| O23 - นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล |
| O24 - การดำเนินการตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล |
| O25 - หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล |
| O26 - รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี |
| 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส |
|---|
| O27 - แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
| O28 - ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
| O29 - ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำ |
| ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น |
| O30 - การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม |
| 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต |
|---|
| O31 - ประกาศเจตนารมย์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ |
| - เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร |
| - การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร |
| O32 - การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy |
| O33 - รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy |
| O34 - การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี |
| O35 - การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ |
| - การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร |
| O36 - แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต |
| O37 - รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน |
| O38 -รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี |
| 10.2 มาตรการภายในเพื่อป้องกันการทุจริต |
|---|
| O39 - ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
| O40 - การขับเคลื่อนจริยธรรม |
| O41 - การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ |
| O42 - มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
| O43 - การดำเนินงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน |
คะแนนโหวต :
